Titlebook: Organisationale Lernprozesse; Begriff — Merkmale — Martin Stotz Book 1999 Deutscher Universit?ts-Verlag GmbH, Wiesbaden 1999 Lernen.Organis

progestogen

Organisationale Lernprozesse978-3-322-99356-4Series ISSN 2627-8405 Series E-ISSN 2627-8413

Fresco

Die Diskussion um das Organizational Learning — eine kritische Würdigung ausgew?hlter Ans?tzehen aufzuzeigen. Die Konzentration auf die wesentlichsten Inhalte bedeutet, da? wir ausschlie?lich herausarbeiten wollen, worin der jeweilige Autor das Wesen des OL erkennt und worin er Unterschiede zwischen organisationalen und individuellen Lernprozessen sieht.

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Entscheidungs- und Organisationstheoriehttp://image.papertrans.cn/o/image/704082.jpg

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Martin Stotz.“ Man hat offensichtlich erkannt, dass ein soziales System, wie eine Bank, nicht abseits der Gesellschaft stehen und sozusagen seine Ziele an der Gesellschaft vorbei erreichen kann. Damit soll auch die ü berzeugung zum Ausdruck gebracht werden, dass die Rolle der Banken in der Gesellschaft über die

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Martin Stotz.“ Man hat offensichtlich erkannt, dass ein soziales System, wie eine Bank, nicht abseits der Gesellschaft stehen und sozusagen seine Ziele an der Gesellschaft vorbei erreichen kann. Damit soll auch die ü berzeugung zum Ausdruck gebracht werden, dass die Rolle der Banken in der Gesellschaft über die