Titlebook: Neue Personalstrategien zwischen Stabilit?t und Agilit?t; Armin Trost Book 2018 Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Na

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Armin Trost new movements do emerge in society, they are rarely seen to advance a ., a general programme for social change. Nor do they espouse a unified ideological vision, a comprehensive theory of society. These are inward-looking, particularist or even tribal elements that act against rather than for the c

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Book 2018. Aber auch die Technologie, die Nutzung von Kennzahlen und Daten, oder die Organisation der Personalfunktion kommen auf den Prüfstand..Dieses Buch verdeutlicht auf anschauliche Weise den Unterschied zwischen Stabilit?t und Agilit?t hinsichtlich Führung und Organisation. Darauf aufbauend liefert der

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Neue Personalstrategien zwischen Stabilit?t und Agilit?t978-3-662-57407-2

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https://doi.org/10.1007/978-3-662-57407-2buch personalstrategie; buch digitalisierung; agile organisation; agilit?t; change management; performanc

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