Titlebook: Interaktive Gro?gruppen; Change-Prozesse in O Karin Dittrich-Brauner,Eberhard Dittmann,Carmen Wi Book 2013Latest edition Springer-Verlag Be

我要威脅

Glower

,Dramaturgie in Gro?gruppen – congress in motion?,entwickelt haben. Dabei verbinden wir innerhalb einer Veranstaltung Teile aus den bew?hrten Konferenz- und Workshopmethoden mit neuartigen Aktionen, z.?B. Unternehmenstheater, Indoor-übungen, Bewegungselementen, Inszenierungen, Improvisationen oder Mitarbeitertheater.

FUSE

https://doi.org/10.1007/978-3-642-35317-8Appreciative Inquiry; Change Management; Gro?gruppen; Gro?gruppenmethoden; Gro?gruppenverfahren; Lernende

AV-node

,Praxis – Gro?gruppenveranstaltungen zu unterschiedlichen Anl?ssen,Einblick in unsere Praxis. Anhand von 8 Beispielen zeigen wir exemplarisch unser Vorgehen und die praktische Umsetzung auf. Von der Management Summerschool bis zu Gro?gruppen im Rahmen von Ver?nderungsprojekten spannen wir den Bogen. Zum Schluss werfen wir in diesem Kapitel den Blick auf die h?ufigsten Fehlerquellen.

非秘密

,Das ?Drumherum“,Von der Auftragskl?rung über die Konzeption, Planung und Vorbereitung einer Gro?gruppe bis hin zur Wahl einer geeigneten R?umlichkeit, dem Ton, der Visualisierung und Dokumentation – in diesem Kapitel widmen wir uns dem ?Drumherum“.

SLUMP

,Bew?hrte Gro?gruppenverfahren,e zu erzielen. Wir stellen Ihnen 5 bedeutende Gro?gruppenverfahren vor, die in der Praxis vielfach angewendet werden und sich über die Jahre bew?hrt haben: Zukunftskonferenz, Open Space, Appreciative Inquiry (AI), Real Time Strategic Change (RTSC) und World Café:

reptile

長處

macular-edema

http://image.papertrans.cn/i/image/470644.jpg

內閣

Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2013