| 書目名稱 | Vergütung bei internationalen Mitarbeiterentsendungen | | 副標題 | Steuerliche und sozi | | 編輯 | Dietmar Wellisch,Maik N?th,Kerstin Thiele | | 視頻video | http://file.papertrans.cn/982/981516/981516.mp4 | | 叢書名稱 | Schriften zum Steuer-, Rechnungs- und Prüfungswesen | | 圖書封面 |  | | 描述 | Die Frage, wie die w?hrend der Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland bezogenen Vergütungen steuerlich und sozialversicherungsrechtlich behandelt werden, ist sowohl für den entsandten Arbeitnehmer als auch für dessen Arbeitgeber von gro?em Interesse. Zum einen k?nnen die zwischen Entsende- und T?tigkeitsstaat bestehenden Unterschiede in den Steuer- und Sozialversicherungssystemen dazu führen, dass die auf die Arbeitnehmervergütungen erhobenen Steuern und Sozialabgaben w?hrend der Entsendung erheblich steigen oder sinken. Zum anderen gilt es, die mit Entsendungen verbundenen Besonderheiten beim Einbehalt von Lohnsteuer und Sozialversicherungsabgaben zu beachten, um Haftungsrisiken zu vermeiden..Dietmar Wellisch, Maik N?th und Kerstin Thiele vermitteln einen überblick über die steuerliche Behandlung der Arbeitnehmervergütungen bei Arbeitnehmer und Arbeitgeber, die sozialversicherungsrechtliche Beurteilung des entsandten Arbeitnehmers, die Steuererhebung in Deutschland (Lohnsteuerabzug vs. Veranlagung) sowie die Einbehaltung und Abführung der Sozialversicherungsbeitr?ge. Sie berücksichtigen dabei auch Sonderformen der Vergütung wie stock options, Ansprüche auf betriebliche Altersvers | | 出版日期 | Book 2006 | | 關(guān)鍵詞 | Altersvorsorge; Arbeitgeber; Arbeitnehmer; Arbeitnehmerbesteuerung; Besteuerung; Internationales Steuerre | | 版次 | 1 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-8350-9323-2 | | isbn_softcover | 978-3-8350-0482-5 | | isbn_ebook | 978-3-8350-9323-2 | | copyright | Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2006 |
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