Titlebook: Systemische Organisations- und Unternehmensberatung; Praxishandbuch für B Heiner Ellebracht,Gerhard Lenz,Gisela Osterhold Book 2011Latest e

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-25 09:54:56

,Ver?nderungsmanagement,en in Kapitel 1 vorgestellten Modelle, vor allem aus der Chaosforschung und Selbstorganisationstheorie, werden die für Ver?nderungsprozesse typischen überg?nge zwischen Chaos und Ordnung und der Zusammenhang zwischen beiden Zust?nden erl?utert und praxisorientierte Konzepte und Methoden für den Beratungsalltag entwickelt.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-25 12:30:18

Unternehmenskultur,n, für die Konzepte zur Ver?nderung und last but not least für das Handwerkszeug für die Ver?nderung der Unternehmenskultur. Berater und Autoren beschreiben Unternehmenskultur viel zu oft als die ?soft facts“ des Unternehmens.

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只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-25 22:52:58

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只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-26 07:14:17

,Kreativit?t und Innovation,nutzen. Zahlreiche der hier vorgestellten Grundlagen zur Entwicklung, F?rderung und Anwendung von Kreativit?t k?nnen im Beratungs-und Führungsalltag zum Einsatz kommen. Verschiedene Kreativit?tstechniken werden exemplarisch vorgestellt und laden ein zum Mitmachen – für die Arbeit allein, zu zweit oder in Kleingruppen.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-26 11:44:52

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