| 書目名稱 | Personalwirtschaftlicher Wandel in Japan |
| 副標(biāo)題 | Gesellschaftlicher W |
| 編輯 | Wolfgang Dorow (Inhaber des Lehrstuhls für Allgeme |
| 視頻video | http://file.papertrans.cn/745/744625/744625.mp4 |
| 概述 | Orientierung für deutsche Unternehmen in Südostasien |
| 圖書封面 |  |
| 描述 | Japan befindet sich in einem dramatischen gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Wandlungsprozess. Bisherige Vorstellungen über die japanische Gesellschaft und die japanische Unternehmungskultur entsprechen nicht mehr der Realit?t und sind als Handlungsorientierung für die Unternehmungsführung untauglich geworden. Dieser Band enth?lt Beitr?ge von Experten aus Wissenschaft und Praxis, die sich mit den aktuellen Entwicklungen auseinandersetzen, und zeigt anhand von Fallstudien L?sungsans?tze zur Neuorientierung der Personalwirtschaft in Japan auf.."Personalwirtschaftlicher Wandel in Japan" ist für Leser von Interesse, die sich über den gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Wandel in Japan und seine Konsequenzen für die Unternehmungskultur und Mitarbeiterführung informieren wollen. Der Band richtet sich insbesondere an Wissenschaftler und Studenten des Fachgebietes interkulturelles Management sowie an Führungskr?fte internationaler Unternehmungen, die sich auf einen Japanaufenthalt vorbereiten oder die in der Führungskr?fteentwicklung t?tig sind..Univ.-Prof. Dr. Wolfgang Dorow ist Inhaber des Lehrstuhls für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensplanung, Orga |
| 出版日期 | Book 2003 |
| 關(guān)鍵詞 | Change Management; Human Resources; Internationales Personalmanagement; Internationalisierung; Japan; Mit |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-322-89027-6 |
| isbn_softcover | 978-3-322-89028-3 |
| isbn_ebook | 978-3-322-89027-6 |
| copyright | Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden 2003 |
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