| 書(shū)目名稱 | Organisationssoziologie | | 副標(biāo)題 | Grundlagen, Theorien | | 編輯 | Peter Preisend?rfer | | 視頻video | http://file.papertrans.cn/705/704199/704199.mp4 | | 概述 | Das Lehrbuch zur Organisationssoziologie - ausgezeichnet mit dem René-K?nig-Lehrbuchpreis | | 圖書(shū)封面 |  | | 描述 | Die Organisationssoziologie ist eine aufstrebende, interdisziplin?r ausgerichtete und international vernetzte Teildisziplin der Soziologie. Ihr Anliegen und ihre Aufgabe ist, organisationale Strukturen und Prozesse zu beschreiben, zu erkl?ren und zu gestalten. Wie und in welcher Form sie dies tut, wird in dem Buch in einer Abfolge von vier Leitfragen behandelt: (1) Warum gibt es überhaupt Organisationen? (2) Wie lassen sich Organisationen angemessen beschreiben? (3) Wie kann man interne Strukturen und Abl?ufe in Organisationen besser verstehen und erkl?ren? (4) Welche gesellschaftlichen Konsequenzen haben Organisationen?.Im Sinne einer Einführung richtet sich das Lehrbuch haupts?chlich an Einsteiger/innen in die sozial- und wirtschaftswissenschaftliche Organisationsforschung. Aber auch Fortgeschrittene k?nnen von einer Lektüre profitieren. Angereichert mit vielen Beispielen wird versucht, die Organisationssoziologie als theoretisch anspruchsvolles und praktisch in hohem Ma?e hilfreiches Forschungsfeld zu entfalten.. | | 出版日期 | Textbook 20113rd edition | | 關(guān)鍵詞 | Organisationsforschung; Organisationstheorie; Populations?kologie; Soziologie; Spezielle Soziologien | | 版次 | 3 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-531-92883-8 | | isbn_ebook | 978-3-531-92883-8 | | copyright | VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2011 |
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GMT+8, 2026-1-18 20:42
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