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Titlebook: Mit dem digitalen Reifegradmodell zur digitalen Transformation der Verwaltung; Leitfaden für die Or Birgit Schenk,Claudia Schneider Book 20

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 16:11:01 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書目名稱Mit dem digitalen Reifegradmodell zur digitalen Transformation der Verwaltung
副標(biāo)題Leitfaden für die Or
編輯Birgit Schenk,Claudia Schneider
視頻videohttp://file.papertrans.cn/635/634897/634897.mp4
概述Speziell für die Verwaltung entwickeltes digitales Reifegradmodell.Anwendungsbeispiele aus der Praxis.Praxisnaher Leitfaden für den Aufbau strategischer Kompetenz in der Verwaltung
叢書名稱essentials
圖書封面Titlebook: Mit dem digitalen Reifegradmodell zur digitalen Transformation der Verwaltung; Leitfaden für die Or Birgit Schenk,Claudia Schneider Book 20
描述In diesem essential zeigen Birgit Schenk und Claudia Schneider praxisnah, wie das digitale Reifegradmodell auf dem Weg der digitalen Transformation einer Verwaltung verwendet werden kann. Dabei dient das Modell sowohl zur Bestimmung des Ausgangspunkts als auch zur ganzheitlichen Steuerung von strategischen Ver?nderungsprozessen. Anhand von Beispielen aus ausgew?hlten Kommunalverwaltungen stellen die Autorinnen das Modell vor und belegen, wie es damit gelingt, Strukturen und Gesch?ftsprozesse zu gestalten, die Organisationskultur zu entwickeln, das Lernen der Organisationsmitglieder zu organisieren und somit den Weg zur echten Smart City zu realisieren.
出版日期Book 2019
關(guān)鍵詞Reifegradmodell; Organisationsgestaltung; Organisationsentwicklung; Digitaler Reifegrad; Digital Maturit
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-27754-3
isbn_softcover978-3-658-27753-6
isbn_ebook978-3-658-27754-3Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
issn_series 2197-6708
copyrightSpringer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2019
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書目名稱Mit dem digitalen Reifegradmodell zur digitalen Transformation der Verwaltung影響因子(影響力)




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發(fā)表于 2025-3-21 23:59:10 | 只看該作者
essentialshttp://image.papertrans.cn/m/image/634897.jpg
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 02:03:39 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 07:50:32 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 10:52:42 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 13:51:15 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 18:39:26 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-22 21:19:52 | 只看該作者
2197-6708 nen das Modell vor und belegen, wie es damit gelingt, Strukturen und Gesch?ftsprozesse zu gestalten, die Organisationskultur zu entwickeln, das Lernen der Organisationsmitglieder zu organisieren und somit den Weg zur echten Smart City zu realisieren.978-3-658-27753-6978-3-658-27754-3Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:31:53 | 只看該作者
2197-6708 trategischer Kompetenz in der VerwaltungIn diesem essential zeigen Birgit Schenk und Claudia Schneider praxisnah, wie das digitale Reifegradmodell auf dem Weg der digitalen Transformation einer Verwaltung verwendet werden kann. Dabei dient das Modell sowohl zur Bestimmung des Ausgangspunkts als auch
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:29:50 | 只看該作者
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