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Titlebook: Mit Mut, Freude und Gelassenheit führen; Selbst- und Unterneh Joachim Nickelsen Book 2020 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklu

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 18:16:08 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書(shū)目名稱(chēng)Mit Mut, Freude und Gelassenheit führen
副標(biāo)題Selbst- und Unterneh
編輯Joachim Nickelsen
視頻videohttp://file.papertrans.cn/635/634867/634867.mp4
概述Schl?gt systematisch und nachvollziehbar die Brücke von erfolgreicher Selbstentwicklung hin zu einer kompletten Unternehmenstransformation.Beschreibt, wie durch die pers?nliche Ver?nderung hin zu Mut,
圖書(shū)封面Titlebook: Mit Mut, Freude und Gelassenheit führen; Selbst- und Unterneh Joachim Nickelsen Book 2020 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklu
描述.Erfahren Sie, wie Meditation und Zen in der Selbst- und Unternehmensführung angewendet werden kann und zur Steigerung des Unternehmenserfolges führt.Dieses Fachbuch spannt den Bogen von der Selbstentwicklung bis hin zur Organisationsentwicklung: Es zeigt in fünf Phasen, wie Führungskr?fte durch pers?nliche Entwicklung mit Hilfe von Meditation und Zen zu einem neuen Sinn, klarer Haltung, wirksamer Führung, begeisternder Teamarbeit und pers?nlicher Erfüllung finden k?nnen..Der Autor ist diesen Weg selbst gegangen und hat intensive Erfahrungen mit der Praxis der japanischen Zen-Meditation gemacht. Durch die Verbindung mit Führung, Management, Zen-Meditation und Achtsamkeit k?nnen Führungskr?fte lernen, wie sie die Meisterschaft in der digitalen Führung erreichen: mutig, gelassen, motivierend..Viele Unternehmer und Führungskr?fte spüren Unsicherheit und Stressdurch den radikalen Umbruch in Gesellschaft und Technologie, begleitet von stark ver?nderten Erwartungen und Werten der Mitarbeitenden und Kunden. Immer mehr Führungskr?ften ist bewusst, dass sie die Führungskultur ihrer Organisation grundlegend weiterentwickeln müssen. Agilit?t und New Work machen es vor. Sie ahnen, dass die Tra
出版日期Book 2020
關(guān)鍵詞Zen Führung Buch; Zen Leadership; gelassene Führung; Ver?nderung Unternehmen; Selbstreflexion; neue Wege
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-662-62074-8
isbn_softcover978-3-662-62073-1
isbn_ebook978-3-662-62074-8
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer-Verlag GmbH, DE, ein
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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 23:34:37 | 只看該作者
itarbeitenden und Kunden. Immer mehr Führungskr?ften ist bewusst, dass sie die Führungskultur ihrer Organisation grundlegend weiterentwickeln müssen. Agilit?t und New Work machen es vor. Sie ahnen, dass die Tra978-3-662-62073-1978-3-662-62074-8
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 02:23:13 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:52:18 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 12:29:49 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 16:44:27 | 只看該作者
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7#
發(fā)表于 2025-3-22 20:42:43 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:11:13 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 02:21:45 | 只看該作者
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:37:00 | 只看該作者
Plugging the Gap Between Energy Policy and the Lived Experience of Energy Poverty: Five Principles fperience of energy poverty in three European countries. We argue that understanding the lived experience of energy poverty is critical in designing energy policies which are fair, effective and aligned with people’s daily lives. In addition, we contend that bringing together a range of disciplines t
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