Titlebook: Kapital und Kompetenz; Ver?nderungen der Ar Hans Gruber (Professor für P?dagogik),Christian Ha Book 2004 VS Verlag für Sozialwissenschaften

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書目名稱Kapital und Kompetenz影響因子(影響力)

書目名稱Kapital und Kompetenz影響因子(影響力)學科排名

書目名稱Kapital und Kompetenz網(wǎng)絡(luò)公開度

書目名稱Kapital und Kompetenz網(wǎng)絡(luò)公開度學科排名

書目名稱Kapital und Kompetenz被引頻次

書目名稱Kapital und Kompetenz被引頻次學科排名

書目名稱Kapital und Kompetenz年度引用

書目名稱Kapital und Kompetenz年度引用學科排名

書目名稱Kapital und Kompetenz讀者反饋

書目名稱Kapital und Kompetenz讀者反饋學科排名

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Bildungscontrolling in der betrieblichen Personalentwicklung — Optimierung von Qualifizierungsma?nahh der Personalentwicklung bestehen günstige Bedingungen dafür, dass diese sich oft auf den ersten Blick widersprechenden wissenschaftlichen Disziplinen sich einem gemeinsamen Ziel zuwenden: Der (Weiter-)Qualifizierung der Besch?ftigten.

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Auf dem Weg zur pers?nlichen Berufszufriedenheiten zwischen zwei Polen: . als reine Kostensenkung und Effizienzsteigerung sowie . im Sinne erh?hter Prozessqualit?t, Kundenorientierung und Mitarbeiterzufriedenheit (. & ., 2000). Demnach werden von Unternehmen konzeptuelle Ans?tze gefordert, die der Berufszufriedenheit von Besch?ftigten einen besonderen Stellenwert geben.

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