Titlebook: Gesunde Führung; Gesundheit, Motivati Alexander H?fner,Lydia Pinneker,Julia Hartmann-Pin Book 2019 Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Te

機會

書目名稱Gesunde Führung影響因子(影響力)




書目名稱Gesunde Führung影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Gesunde Führung網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Gesunde Führung網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




書目名稱Gesunde Führung被引頻次




書目名稱Gesunde Führung被引頻次學(xué)科排名




書目名稱Gesunde Führung年度引用




書目名稱Gesunde Führung年度引用學(xué)科排名




書目名稱Gesunde Führung讀者反饋




書目名稱Gesunde Führung讀者反饋學(xué)科排名

CANE

https://doi.org/10.1007/978-3-476-02919-5Führung, Management, Leadership, Leitung … da gibt es einige Begriff mit inhaltlichen überschneidungen, aber auch Unterschieden. In diesem Kapitel erl?utern wir n?her, was wir unter Führung und unter Gesundheit verstehen. Bei uns steht die Führungskraft im Zusammenspiel mit den direkt geführten Mitarbeitern im Fokus.

開玩笑

Geschichte des deutschen LiberalismusWir wollen zun?chst das Thema gesunde Führung aus wissenschaftlicher Perspektive beleuchten. Das kann natürlich nicht umfassend in allen Einzelheiten geschehen. Wir greifen das heraus, was uns für die Praxis besonders wichtig erscheint.

MAL

監(jiān)禁

Geschichte des politischen Denkens?Arbeit ist zum Geldverdienen da. Mit Sinnfragen sollen sich Philosophen besch?ftigen.“ Wer als Führungskraft Arbeit auf den Austausch von Arbeitskraft gegen Entgelt reduziert, besch?ftigt sich nur mit der Spitze des Eisbergs.

起草

起草

Anticonvulsants

故意釣到白楊

inculpate

,Gesunde Führung: Welche wissenschaftlichen Erkenntnisse gibt es dazu?,Wir wollen zun?chst das Thema gesunde Führung aus wissenschaftlicher Perspektive beleuchten. Das kann natürlich nicht umfassend in allen Einzelheiten geschehen. Wir greifen das heraus, was uns für die Praxis besonders wichtig erscheint.