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Titlebook: Erfolgreiche Seminargestaltung; Strategien und Metho Eike Quilling,Hans J. Nicolini Book 2009Latest edition VS Verlag für Sozialwissenschaf

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 18:03:42 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung
副標題Strategien und Metho
編輯Eike Quilling,Hans J. Nicolini
視頻videohttp://file.papertrans.cn/314/313877/313877.mp4
概述Basiswissen für Seminarleiter und solche, die es werden wollen
圖書封面Titlebook: Erfolgreiche Seminargestaltung; Strategien und Metho Eike Quilling,Hans J. Nicolini Book 2009Latest edition VS Verlag für Sozialwissenschaf
描述Für viele DozentInnen bedeutet die Vermittlung von Wissen im Rahmen von Seminaren, Trainings oder anderen Weiterbildungsveranstaltungen einen Sprung ins kalte Wasser. Ihre fachspezifischen Ausbildungen bereiten die angehenden Seminarleiter, Trainer und Dozenten nur unzureichend auf den Umgang mit Menschen in der Erwachsenenbildung vor. Hier setzt dieses Buch an: Es bietet p?dagogische Hilfestellungen, Fachinhalte zielgerichtet und mit modernen Medien aufzubereiten, organisatorische Rahmenbedingungen strategisch einzubeziehen und eine lerngerechte Atmosph?re für das Seminar zu schaffen.
出版日期Book 2009Latest edition
關(guān)鍵詞Bildungsveranstaltungen; E-Learning; Erwachsenenbildung; Konflikt; Konfliktmanagement; Moderation; Pr?sent
版次2
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-531-91447-3
isbn_softcover978-3-531-16345-1
isbn_ebook978-3-531-91447-3
copyrightVS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2009
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書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung影響因子(影響力)




書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




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書目名稱Erfolgreiche Seminargestaltung讀者反饋學(xué)科排名




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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 22:39:09 | 只看該作者
http://image.papertrans.cn/e/image/313877.jpg
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 04:01:38 | 只看該作者
Law, Governance and Technology Serieserschiedener Seminarmethoden. Er richtet sich nach dem jeweiligen Lernziel und der dafür zur Verfügung stehenden Zeit. Grunds?tzlich k?nnen aktive, passive und strukturelle Methoden unterschieden werden.
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:31:43 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 10:20:52 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 16:06:31 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 20:11:49 | 只看該作者
,Seminarmethoden im überblick,erschiedener Seminarmethoden. Er richtet sich nach dem jeweiligen Lernziel und der dafür zur Verfügung stehenden Zeit. Grunds?tzlich k?nnen aktive, passive und strukturelle Methoden unterschieden werden.
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:35:41 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:26:35 | 只看該作者
Konflikte in Seminar und Training,deren Kommunikationen auch k?nnen dabei Konflikte und St?rungen zu jeder Zeit auftreten. Schwierige Situationen entstehen in der Regel durch unterschiedliche Meinungen der Teilnehmer oder durch eine gro?e Unzufriedenheit der Teilnehmer mit Methoden oder einzelnen Inhalten des Seminars. Typische Konfliktarten sind:
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:31:54 | 只看該作者
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