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Titlebook: Episoden des interkulturellen Managements; Grundlagen der Selbs Elmar A. Küsters Textbook 1998 Springer Fachmedien Wiesbaden 1998 Interkult

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發(fā)表于 2025-3-21 17:21:34 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書目名稱Episoden des interkulturellen Managements
副標(biāo)題Grundlagen der Selbs
編輯Elmar A. Küsters
視頻videohttp://file.papertrans.cn/314/313292/313292.mp4
叢書名稱Entscheidungs- und Organisationstheorie
圖書封面Titlebook: Episoden des interkulturellen Managements; Grundlagen der Selbs Elmar A. Küsters Textbook 1998 Springer Fachmedien Wiesbaden 1998 Interkult
描述Globalisierung erzeugt einen wachsenden Wettbewerbsdruck auf betriebliche Organisationen und führt in vielen Wirtschaftszweigen und L?ndern zu Verdr?ngung und Konzentration. Im Bemühen um effizientes Management wird Globalisierung einerseits h?ufig als endgültige Vereinnahmung historisch und kulturell bedingter Unterschiede diskutiert. Andererseits werden unüberwindbare kulturelle Barrieren beklagt.Im Spannungsfeld von Kultur, Management und Organisation besch?ftigt sich Elmar A. Küsters mit Fragen spontaner Ordnungsbildungen und stellt diese traditionellem betriebswirtschaftlichem Planungs- und Kontrolldenken gegenüber. Aufbauend auf der kritischen Analyse kulturvergleichender Positionen und Vorgehensweisen verdeutlicht der Autor den Kontrast zu Ans?tzen, die aus der Systemtheorie, der Kybernetik, des Konstruktivismus und der Kognitionstheorie erkennbar werden. Daraus entwickelt der Autor paradigmatische Grundlagen für den selbstreferentiellen Einbau von Umwelt und Kultur in das System der Organisation. Ausgezeichnet mit dem Dissertationspreis 1998 der Industrie- und Handelskammer Lüneburg - Wolfsburg.
出版日期Textbook 1998
關(guān)鍵詞Interkulturelle Kommunikation; Internationalisierung; Kybernetik; Management; Organisation; Selbstorganis
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-663-08470-9
isbn_softcover978-3-8244-0412-4
isbn_ebook978-3-663-08470-9Series ISSN 2627-8405 Series E-ISSN 2627-8413
issn_series 2627-8405
copyrightSpringer Fachmedien Wiesbaden 1998
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發(fā)表于 2025-3-21 21:50:19 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-22 00:49:48 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 07:50:55 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 11:55:21 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-662-26717-2etwas au?en Auftretendes (oder Nicht-Auftretendes) aufzufassen als gemeinhin betrachtet. Mit dem in Kapitel III. formulierten System-Umwelt-Differenzen-Mechanismus richtet sich die grundlegende theoretische Frage darauf, wie kulturelle Aspekte in die Organisation als Organisationsbildung selbst eing
6#
發(fā)表于 2025-3-22 13:33:40 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 20:24:31 | 只看該作者
Entscheidungs- und Organisationstheoriehttp://image.papertrans.cn/e/image/313292.jpg
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:52:32 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 01:33:02 | 只看該作者
978-3-8244-0412-4Springer Fachmedien Wiesbaden 1998
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:09:09 | 只看該作者
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