找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Enablers of Organisational Learning, Knowledge Management, and Innovation; Principles, Process, Preethi Kesavan Book 2021 The Editor(s) (if

[復制鏈接]
樓主: STRI
21#
發(fā)表于 2025-3-25 03:51:52 | 只看該作者
Conclusion, how acquired knowledge is shared in organisations (Argote, 2012; Berkes, 2009; Hsu, Ju, Yen, & Chang, 2007; Kennedy, 2010). Research has also shown that embedding OL in firms enable innovation (Johannessen & Skaalsvik, 2015; Senge, 1990).
22#
發(fā)表于 2025-3-25 10:28:07 | 只看該作者
23#
發(fā)表于 2025-3-25 13:54:37 | 只看該作者
24#
發(fā)表于 2025-3-25 18:11:26 | 只看該作者
25#
發(fā)表于 2025-3-25 22:24:54 | 只看該作者
Ratana Chuenpagdee,Kungwan Juntarashote Furthermore, the findings are compared and contrasted with published theoretical assumptions about the factors, characteristics and mechanisms that facilitate OL, KM, and innovation experiences in a geographically dispersed environment. In this chapter, innovation has been fully explained in terms
26#
發(fā)表于 2025-3-26 02:05:24 | 只看該作者
27#
發(fā)表于 2025-3-26 04:34:10 | 只看該作者
28#
發(fā)表于 2025-3-26 10:33:24 | 只看該作者
29#
發(fā)表于 2025-3-26 15:34:12 | 只看該作者
30#
發(fā)表于 2025-3-26 19:18:25 | 只看該作者
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛論文網(wǎng) 大講堂 北京大學 Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點評 投稿經(jīng)驗總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學 Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機版|小黑屋| 派博傳思國際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2026-1-19 00:45
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復 返回頂部 返回列表
南雄市| 周宁县| 靖边县| 乌鲁木齐市| 永修县| 田林县| 河曲县| 德州市| 弋阳县| 武邑县| 沙河市| 万载县| 平舆县| 襄汾县| 陆丰市| 滨州市| 搜索| 赤壁市| 海城市| 原阳县| 吴川市| 繁峙县| 车致| 榆树市| 平原县| 随州市| 惠来县| 陵水| 芷江| 铜山县| 颍上县| 泰和县| 苏州市| 连州市| 绍兴市| 海城市| 明溪县| 潜山县| 高尔夫| 新泰市| 东港市|