Titlebook: Einrichtung und Ausgestaltung unternehmensinterner Whistleblowing-Systeme; Torsten Briegel Book 2009 Gabler Verlag | Springer Fachmedien W

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Book 2009hen Regulierungen wie dem Sarbanes-Oxley Act in den USA sind in den letzten Jahren viele Unternehmen dazu übergegangen, den damit verbundenen Risiken mit stark formalisierten Compliance-Programmen entgegenzuwirken. Ein für die Um- und Durchsetzung dieser Programme noch vergleichsweise selten genutzt

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Book 2009och damit einher ging auch eine Intensivierung der Diskussion um die Verantwortung von Unternehmen. Sieht man von der zwar verbreiteten, aber verfehlten Interpretation ab, nach der Unternehmensverantwortung prim?r in einem (wohlt?tigen) gesellschaftlichen Engagement jenseits des Kerngesch?fts gesehe

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Gender, Psychiatry, and Social Anxiety,anagement und das Unternehmen als korporativen Akteur. Massive finanzielle Sch?den durch Geldstrafen oder Bu?gelder sowie langfristige Reputationssch?den k?nnen die existenzbedrohenden Folgen für Unternehmen sein.

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Einleitung,anagement und das Unternehmen als korporativen Akteur. Massive finanzielle Sch?den durch Geldstrafen oder Bu?gelder sowie langfristige Reputationssch?den k?nnen die existenzbedrohenden Folgen für Unternehmen sein.

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