Titlebook: Effizienz gesetzlicher Kündigungsschutzbestimmungen; Ein Vergleich mit un Katja Franke Textbook 1996 Springer Fachmedien Wiesbaden 1996 Arb

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https://doi.org/10.1007/978-3-663-08441-9Arbeitsverh?ltnis; Besch?ftigungsverh?ltnis; Kündigung; Kündigungsschutz

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978-3-8244-6439-5Springer Fachmedien Wiesbaden 1996

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倫理學(xué)

https://doi.org/10.1007/978-3-658-18814-6Einzelergebnisse sei auf die Zusammenfassungen der jeweiligen Kapitel verwiesen. Nach dem Fazit der Untersuchung soll schlie?lich ein Ausblick die Bedeutung von gesetzlichen Kündigungsschutzma?nahmen vor dem Hintergrund numerischer und funktionaler Flexibilit?tserfordernisse bei sich wandelnden Produktm?rkten aufgreifen.

能得到

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仔細閱讀

,Einführung,da? die Entlassungskosten für die Unternehmen von geringer Bedeutung waren. Nach der Rezession infolge der ersten ?lpreiskrise (1974–1975) nahm die Unsicherheit der Unternehmer über zukünftige Nachfrageentwicklungen bei zunehmender internationaler Konkurrenz und verst?rktem Strukturwandel jedoch zu.

ordain

savage

,Besch?ftigungssicherheit in Deutschland,sch erlauben?“. oder ?Mehr Arbeit durch weniger Recht? “. zeigen, da? die Frage, wie der gesetzliche Kündigungsschutz auf die Besch?ftigung wirkt, zunehmend an Bedeutung gewinnt. Dies ?u?ert sich auch in kritischen Bemerkungen des Sachverst?ndigenrates. oder dem Bericht der Deregulierungskommission.

Injunction

,Job- und Besch?ftigungssicherheit in den USA, aber wichtig, die . Effizienz gesetzlicher Ma?nahmen gegenüber unregulierten Arbeitsbeziehungen zu beurteilen. Die USA ist eines der wenigen industrialisierten L?nder, in denen die Entscheidungsfreiheit der Arbeitgeber über Entlassungen kaum durch gesetzliche Regelungen eingeschr?nkt ist. Insofern

expository