Titlebook: Digitalisierung der Arbeit in der Langzeitpflege als Ver?nderungsprojekt; Peter Bleses,Britta Busse,Andreas Friemer Book 2020 Springer-Ver

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Digitalisierung der Pflegearbeit in der ambulanten Pflege: Herausforderungen und Gestaltungsm?glichk, um die Aufgaben in der ambulanten Pfleg auch weiterhin bew?ltigen zu k?nnen, bildet der voranschreitende Einsatz digital gestützter Verwaltungs- und zunehmend auch Pflegeabl?ufe. Im Mittelpunkt steht dabei derzeit die Einführung von mobilen Ger?ten (Smartphones und Tablets) für Pflegekr?fte auf de

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Digitale Patientendokumentationssysteme. Potenziale, Herausforderungen und Gestaltungsm?glichkeitenderungsprojekt zunehmend Eingang in den bundesdeutschen Versorgungsstrukturen finden. Im Rahmen der station?ren Pflege sollen sie die Pflegearbeit effektivieren, das operative Management der Einrichtungen erleichtern und die Versorgung gem?? den Qualit?tsstandards sicherstellen. Der Artikel wendet s

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Praxisorientierung und Partizipation. Schlüssel für Technikgestaltung in Ver?nderungsprojektennikgestaltung ist ein wesentlicher Schritt zur Erh?hung dieser Akzeptanz. Die Entwicklung und die Einführung einer Kommunikations- und Lern-App in der ambulanten Pflege wurden als ein solches partizipatives Ver?nderungsprojekt gestaltet. Der Praxiseinbezug gestaltete sich dabei als anspruchsvoll, ab

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Digitale Technik droht? Bedroht? Wirklich nur? Kompetenzentwicklung in Ver?nderungsprojektenit dem Menschen erreicht. Bei Pflegekr?ften erzeugt die Ankündigung eines digitalen Ver?nderungsvorhabens in ihren ureigenen Arbeitsbereichen h?ufig ein Unsicherheitsgefühl, da die damit einhergehenden (Qualifikations-)Anforderungen oftmals unklar erscheinen. Für die Pflegekr?fte bedeutet das trotzd

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Digitalisierung für die Altenpflege. ?Lernreise“ als Instrument des betrieblichen Capacity-Buildingss zeigt sich, dass Digitalisierungsprojekte nicht selten ein hetzendes ,.‘, mehr Zeitdruck und neue Improvisationserfordernisse der Besch?ftigten zur Folge haben. Partizipative Gestaltungsstrategien werden durch unterschiedliche betriebliche Innovationskulturen, Zeitverwendungskonkurrenzen, fehlende

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