| 書(shū)目名稱(chēng) | Digital Natives |
| 副標(biāo)題 | Was Personaler über |
| 編輯 | Wolfgang Appel,Birgit Michel-Dittgen |
| 視頻video | http://file.papertrans.cn/280/279573/279573.mp4 |
| 概述 | Jugend heute - aus personalwirtschaftlicher Sicht.Einstellung und Lebensgewohnheiten der Digital Natives.Rekrutierung der Generation Z?.Includes supplementary material: |
| 圖書(shū)封面 |  |
| 描述 | Gegenstand des Buchs ist die Darstellung von Interessen, Einstellung und Lebensgewohnheiten von Angeh?rigen der Digital Natives (oder Generation Y), um Personal und Recruitingverantwortlichen sowie Ausbildern einen vertieften Einblick in die aktuellen Lebensrealit?ten dieser Zielgruppe zu geben und ihnen somit mehr Entscheidungsgrundlagen für die Gestaltung ihrer Konzepte und Prozesse zu bieten. Die Herausgeber und Autoren konzentrieren sich dabei auf die Lebenswelten der zwischen 1993 und 1999 geborenen Jugendlichen, der Altersgruppe, die den Bewerbungsprozessen um eine Ausbildungsstelle oder um einen Platz im Dualen Studium am n?chsten steht. Einen besonderen Akzent erfahren dabei Jugendliche, die einen einfachen oder mittleren Bildungsabschluss anstreben und die die zentrale Zielgruppe des Personalmarketings für die besonders kritischen gewerblich-technischen Ausbildungsberufe darstellen. Die Beitr?ge wurden von Experten – vor allem aus der Wissenschaft, aber auch aus Unternehmen und der Jugendarbeit – verfasst und richten sich vor allem an Praktiker in Unternehmen. |
| 出版日期 | Book 2013 |
| 關(guān)鍵詞 | Digital Natives; Generation Z; Personal |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-00543-6 |
| isbn_softcover | 978-3-658-00542-9 |
| isbn_ebook | 978-3-658-00543-6 |
| copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden 2013 |
|Archiver|手機(jī)版|小黑屋|
派博傳思國(guó)際
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GMT+8, 2025-10-11 23:43
發(fā)表于 2025-3-21 18:44:43
