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Titlebook: Die digitale Transformation in der Weiterbildung; Befunde, Konzepte un Erich Sch?fer,Antje Ebersbach Book 2021 Der/die Herausgeber bzw. der

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樓主: GURU
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發(fā)表于 2025-3-23 10:55:14 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 17:32:30 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 21:33:02 | 只看該作者
Die digitale Transformation in der Weiterbildung978-3-662-64605-2Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
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發(fā)表于 2025-3-24 00:27:36 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 03:38:39 | 只看該作者
From Optical Bistability to Chaoselong Learning verst?rkt auf ihre eigene Organisation im Sinne der lernenden Organisation anzuwenden. Wird Organisationsentwicklung als kontinuierliche Selbsterneuerung verstanden, so ist dies ein Ausdruck dafür, dass alle Mitglieder der Organisation sowohl in dem System als auch an dem System arbeiten.
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發(fā)表于 2025-3-24 08:26:02 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 10:43:46 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 16:19:41 | 只看該作者
Nonlinear Phenomena in Stellar Variabilityschen Mitarbeiter*innen ?ndern sich; Lehrende werden zu Mentor*innen, Berater*innen und Coaches, Lernvideo-Gestalter*innen, Kulturentwickler*innen, Lerndesigner*innen ud agilen Lernbegleiter*innen. Das Rollenhandeln l?sst sich anhand sachlicher, sozialer und zeitlicher Polarit?ten unterscheiden.
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發(fā)表于 2025-3-24 22:45:43 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 02:34:26 | 只看該作者
A. Aceves,C. M. de Sterke,M. I. Weinsteinn Qualifizierungsbedarf, einem institutionellen Anpassungsbedarf und einem gesellschaftlichen Regulierungsbedarf verbunden. Welche Digitalisierungsstrategien entwickelt werden, h?ngt von den gesellschaftlichen Kontexten ab. Antworten auf die mittel- und langfristigen Perspektiven liefern Ergebnisse der Szenario-Technik.
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