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Titlebook: Der GmbH-Gesch?ftsführer; Rechte und Pflichten Rocco Jula Book 20124th edition Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2012 Anstellungsvertrag.Gm

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 19:32:27 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer
副標(biāo)題Rechte und Pflichten
編輯Rocco Jula
視頻videohttp://file.papertrans.cn/267/266543/266543.mp4
概述Handbuch für GmbH-Gesch?ftsführer, Gesellschafter und Berater.Instrumente zur Risikominimierung.Versicherungsschutz für Manager.Mit Fallbeispielen, Tipps und Vertragsmustern.Includes supplementary mat
圖書封面Titlebook: Der GmbH-Gesch?ftsführer; Rechte und Pflichten Rocco Jula Book 20124th edition Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2012 Anstellungsvertrag.Gm
描述.Jeder Gesch?ftsführer wird mit einer Vielzahl von Pflichten konfrontiert. Als leitendem Manager stehen ihm aber auch zahlreiche Gestaltungsinstrumente zur Verfügung. Um seine Aufgaben ordnungsgem?? erfüllen und seine Handlungsspielr?ume effektiv nutzen zu k?nnen, ist für den Gesch?ftsführer die Kenntnis der rechtlichen Rahmenbedingungen unerl?sslich. Auch ist er daran interessiert, seine haftungsrechtlichen Risiken zu erkennen und zu minimieren. .Der vorliegende Band stellt in seinem ersten Teil die wichtigsten Aufgaben des Gesch?ftsführers dar. Ausführlich informiert wird über die rechtlichen Grundlagen und den Inhalt seiner einzelnen Rechte und Pflichten. .Der zweite Teil dieses Ratgebers betrifft den pers?nlichen Status des Gesch?ftsführers. Den Schwerpunkt bildet hierbei der Anstellungsvertrag. Die beim Abschluss und bei der Beendigung des Anstellungsvertrags auftretenden Rechtsfragen werden umfassend er?rtert. Hierbei wird auch eine Beratungshilfe für die inhaltliche Gestaltung des Anstellungsvertrags gegeben. Der zweite Teil enth?lt zudem einen detaillierten Abschnitt zur Versorgung des Gesch?ftsführers mit entsprechendem Mustervertrag. .Im dritten Teil werden die haftungs-
出版日期Book 20124th edition
關(guān)鍵詞Anstellungsvertrag; GmbH-Gesch?ftsführer; GmbH-Recht; Haftung des GmbH-Gesch?ftsführers; Managerhaftung;
版次4
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-642-30926-7
isbn_ebook978-3-642-30926-7
copyrightSpringer-Verlag Berlin Heidelberg 2012
The information of publication is updating

書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer影響因子(影響力)




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer被引頻次




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer被引頻次學(xué)科排名




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer年度引用




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer年度引用學(xué)科排名




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer讀者反饋




書目名稱Der GmbH-Gesch?ftsführer讀者反饋學(xué)科排名




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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 21:09:47 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 01:22:26 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-94-6091-391-4lschaftern sorgf?ltig ausgesucht und überwacht werden. Zahlreiche Krisen und Insolvenzen sind auf das Missmanagement von Gesch?ftsführern zurückzuführen. Der Gesch?ftsführer sollte selbst kritisch prüfen, ob er für die Position s?mtliche Qualifikationen aufweist bzw. ob er sich dieselben aneignen od
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:25:32 | 只看該作者
A. Ravishankar Rao,Daniel Clarkegelegt, ist der Gesch?ftsführer kraft seiner Bestellung durch die Gesellschafterversammlung Organ der GmbH. Die organschaftlichen Rechte und Pflichten bestimmen sich nach dem Gesellschaftsrecht, insbesondere nach dem GmbH-Gesetz, der Satzung sowie den erg?nzenden Gesellschafterbeschlüssen. Hiervon s
5#
發(fā)表于 2025-3-22 10:43:58 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 13:30:51 | 只看該作者
Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2012
7#
發(fā)表于 2025-3-22 18:25:03 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-23 00:45:43 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:19:28 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-94-6091-391-4 das Recht Anforderungen an einen Gesch?ftsführer. Die rechtlichen Vorgaben begrenzen den Gestaltungsspielraum des Gesch?ftsführers. Ihm werden zahlreiche Pflichten aufgebürdet, aber auch Rechte einger?umt. Die den Gesch?ftsführer betreffenden Rechtsfragen sind Gegenstand dieser Abhandlung.
10#
發(fā)表于 2025-3-23 08:57:46 | 只看該作者
Book 20124th editionen werden umfassend er?rtert. Hierbei wird auch eine Beratungshilfe für die inhaltliche Gestaltung des Anstellungsvertrags gegeben. Der zweite Teil enth?lt zudem einen detaillierten Abschnitt zur Versorgung des Gesch?ftsführers mit entsprechendem Mustervertrag. .Im dritten Teil werden die haftungs-
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