Titlebook: Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten; Psychologische Kompe Andreas Frintrup Book 2018 Springer-Verlag GmbH Deutschland 201

我在爭斗志

書目名稱Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten影響因子(影響力)




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書目名稱Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten讀者反饋




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不舒服

Arbeitsrechtliche Aspekte der beruflichen Integration von Flüchtlingeneitrag zur gesellschaftlichen Integration der Flüchtlinge. Arbeitgeber, die Flüchtlinge einstellen m?chten, sollten jedoch bereits bei der Anbahnung und der Begründung des Arbeitsverh?ltnisses einige rechtliche Aspekte beachten, um unliebsame Konsequenzen zu vermeiden. Ferner stellen sich w?hrend de

Projection

Das neue Integrationsgesetz00 000 Asylsuchenden, die 2015 in Deutschland einen Antrag gestellt haben, wolle man alte Fehler vermeiden und eine Integration von vorneherein vorantreiben, um die Kosten einer mangelnden Integration m?glichst gering zu halten. Unter dem Motto ?F?rdern und Fordern“ sind im Integrationsgesetz Rechte

Barter

Personalpsychologische Grundlagen der Kompetenzanalyse für Geflüchtete und Migrantenrn für konkrete Stellen, Vakanzen oder Laufbahnen zu prüfen ist, richtet sich eine Kompetenzanalyse abstrakter auf die berufsbezogenen Ressourcen einer Person. Ein Abgleich dieser individuellen Ressourcen mit den Anforderungen einer Vielzahl an Besch?ftigungsoptionen erm?glicht berufliche Orientieru

MIRE

Berufliche Orientierung für Flüchtlinge und Migranten: psychologische Kompetenzanalyse und Berufsprorelevante Pers?nlichkeitsmerkmale, berufliche Interessen und basales Sprachverst?ndnis mit eignungsdiagnostischen Verfahren der Personalpsychologie erfasst. Die Messung erfolgt sowohl sprachgebunden als auch sprachfrei und ist in verschiedenen Sprachversionen, darunter Arabisch und Persisch, verfügb

團(tuán)結(jié)

Engulf

Arbeitsprobenverfahren zur Kompetenzfeststellungher Kompetenz von Flüchtlingen kommen zudem einige ihrer Hauptvorteile wie T?tigkeitsn?he, realistische Information der Bewerber oder kulturelle Fairness zum Tragen. Die Herausforderung beim Einsatz von Arbeitsproben besteht in der m?glichst standardisierten, objektiven und daher fairen Gestaltung,

沒血色

Flüchtlinge integrieren – Chancen, Herausforderungen und Unterstützungsm?glichkeiten für Unternehmenabe gerecht werden zu k?nnen, ben?tigen die Unternehmen Informationen: Welche rechtlichen Rahmenbedingungen sind zu beachten? über welche Wege kann der Kontakt mit Geflüchteten hergestellt werden? Wie lassen sich ausl?ndische Qualifikationen einsch?tzen? Wie l?sst sich eine Willkommenskultur im Unte

ingrate

爆米花

Start in den Beruf für Flüchtlinge – Integration von Flüchtlingen bei EVONIKeratung und dem Hans-B?ckler-Berufskolleg auf eine weiterentwickelte Form der Berufsvorbereitung. Das Programm ?Start in den Beruf für Flüchtlinge“ bietet jugendlichen Flüchtlingen die M?glichkeit, in einem geschützten Umfeld und ohne direkten Prüfungsdruck intensiv berufspraktische Erfahrungen zu s