作者: Enliven 時間: 2025-3-21 22:09
Stability Analysis of Impulsive Stochastic Cohen-Grossberg Neural Networks with Mixed Delays,erring to the exponential stability. The presented theory allows us to study the .th moment stability even if the exponential stability cannot be shown. Some examples are presented to support and illustrate the theory.作者: 破裂 時間: 2025-3-22 03:19 作者: glans-penis 時間: 2025-3-22 08:18 作者: Diluge 時間: 2025-3-22 10:19 作者: 開始發(fā)作 時間: 2025-3-22 15:45
Multimodal Medical Image Retrieval,he results from the text and visual retrieval are fused using linear combination, which is among the simplest and most frequently used methods. Our results clearly show that the fusion of text and visual retrieval with an appropriate fusion technique improves the retrieval performance.作者: granite 時間: 2025-3-22 19:34
Modeling Lamarckian Evolution: From Structured Genome to a Brain-Like System,nment. The memory units of the artificial brain are synaptic weights which in this paper represent achievement motivations of the agent, so they are updated in relation to particular achievement. A simulation of the process of learning by updating achievement motivations in the behavioral environment is also shown.作者: 疲憊的老馬 時間: 2025-3-22 23:47 作者: Synthesize 時間: 2025-3-23 01:59
How Lightweight Is the Hardware Implementation of Quasigroup S-Boxes,elow 10 GEs. With Q-S-boxes we can achieve over 40% area reduction with respect to a lookup table based implementation, and also over 16% area reduction in a parallel implementation of .. We plan to generalize our approach to S-boxes of any size in the future.作者: eulogize 時間: 2025-3-23 08:23
Conference proceedings 2013 communication technologies. It affects everyone, from ordinary mobile phone users to designers of high quality industrial products, and every human activity, from taking medical care to improving the state governing. The science community working in computer sciences and informatics is therefore un作者: 令人不快 時間: 2025-3-23 13:13 作者: Pageant 時間: 2025-3-23 15:01 作者: 仔細(xì)檢查 時間: 2025-3-23 18:05 作者: sperse 時間: 2025-3-23 22:33
Comparison of Models for Recognition of Old Slavic Letters,iscriminative features for recognition of Church Slavic Letters are number and position of spots in the outer segments, presence and position of vertical and horizontal lines, compactness and symmetry. The efficiency of the implemented classifiers is tested experimentally.作者: 變態(tài) 時間: 2025-3-24 04:07 作者: 紅潤 時間: 2025-3-24 09:01 作者: NUL 時間: 2025-3-24 13:37
2194-5357 ts in the field.The present stage of the human civilization is the e-society, which is build over the achievements obtained by the development of the information and communication technologies. It affects everyone, from ordinary mobile phone users to designers of high quality industrial products, an作者: 抵制 時間: 2025-3-24 16:24 作者: 施魔法 時間: 2025-3-24 19:31 作者: 類型 時間: 2025-3-25 00:30
Efficient Classification of Long Time-Series,lassification of long time series to be practically infeasible. In this study we propose a fast linear classification complexity method. Our method projects the original data to a reduced latent dimensionality using matrix factorization, while the factorization is learned efficiently via stochastic 作者: Fecundity 時間: 2025-3-25 05:27 作者: Benzodiazepines 時間: 2025-3-25 10:44 作者: 失敗主義者 時間: 2025-3-25 15:12
Sasho Gramatikov,Fernando Jaureguizar,Igor Mishkovski,Julián Cabrera,Narciso Garcíagesehen zerst?rerisch wirkt..Social Entrepreneurs und das Konzept der Kreislaufwirtschaft bieten eine Antwort an, wie diese zerst?rerischen Kr?fte des Wirtschaftens aufgefangen werden k?nnen. Dabei bleiben beide den zentralen Begriffen des ?konomischen Mantras verpflichtet: Knappheit und Wettbewerb.作者: 華而不實 時間: 2025-3-25 16:59
Ivan Kraljevski,Guntram Strecha,Matthias Wolff,Oliver Jokisch,Slavcho Chungurski,Rüdiger Hoffmanndelle in Nachhaltigkeitsm?rkten heraus. Anschlie?end wird auf die Bedingungsfaktoren einer positiven CSR-Reputation eingegangen und die damit verbundenen Managementimplikationen dargestellt. Abschlie?end wird der Bogen zur Bedeutung der Einbindung von Mitarbeitenden gespannt, wobei insbesondere Ver?作者: 玉米棒子 時間: 2025-3-26 00:04 作者: 口音在加重 時間: 2025-3-26 00:50 作者: Pepsin 時間: 2025-3-26 04:51
Nenad Anchev,Marjan Gusev,Sasko Ristov,Blagoj Atanasovski für die Transaktionsbeziehung des Unternehmens mit seinen ESG-Stakeholdern. Die Operationalisierung von Nachhaltigkeit erfolgt dann zunehmend über das zentrale ESG-Glaubwürdigkeitskriterium und ist nicht mehr allein vom Umfang der ESG-Kennzahlen in der Nachhaltigkeitsberichterstattung abh?ngig.作者: Laconic 時間: 2025-3-26 12:17
Ivan Kitanovski,Katarina Trojacanec,Ivica Dimitrovski,Suzana Loskovskaeiten. Wir wollen zeigen, wie kompatibel der methodische Ansatz der Transdisziplinarit?t und der didaktische Ansatz des Service Learnings sind und wie effektiv sie in Kombination in der akademischen Lehre eingesetzt werden k?nnen..This paper presents and evaluates a teaching concept that deals with 作者: 諄諄教誨 時間: 2025-3-26 12:46 作者: Hot-Flash 時間: 2025-3-26 20:45 作者: Synovial-Fluid 時間: 2025-3-26 23:45
Biljana Tojtovskachung – sowie Argumente, warum diese nicht realisiert wird, er?rtert. Auf dieser Grundlage werden abschlie?end Vorschl?ge entwickelt, wie sich die strukturellen Hindernisse überwinden lassen, mit denen sich die interdisziplin?re Lehre gegenw?rtig konfrontiert sieht. 作者: grenade 時間: 2025-3-27 01:29
Hristina Mihajloska,Tolga Yalcin,Danilo Gligoroskigs- und Fachwissen beinhaltet. Mithilfe der Methode der organisatorischen Systemaufstellung wurde das Spannungsfeld untersucht und der Hochschullehrende in seine einzelnen Rollen parzelliert; diese finden ihren Ursprung in der psychologischen Rollentheorie und den Führungstypen von Joiner und Joseph作者: overweight 時間: 2025-3-27 08:46
Mimoza Klekovska,Cveta Martinovska,Igor Nedelkovski,Dragan Kaevski kommt etwas in Bewegung, Emotionen werden freigesetzt, der Sinn bekommt eine Chance, sich zu entfalten..Die Incentivebranche versucht dies als Marktsegment zu etablieren: ?Out of the comfort zone“ werden Erlebnisse mit Emotionen inszeniert, um Leistungssteigerung zu belohnen, Teams zu st?rken, und 作者: 招待 時間: 2025-3-27 12:17 作者: Ambiguous 時間: 2025-3-27 15:18 作者: hangdog 時間: 2025-3-27 20:03
Aleksandra Mileva,Smile Markovskibarrieren aufgelistet und m?gliche L?sungsans?tze diskutiert. Dabei ist die Grundthese der Autorin, dass Führen in Teilzeit prinzipiell immer m?glich ist und ein geeignetes Instrument für eine nachhaltige Personalpolitik darstellt – jedoch organisatorische und kommunikative Herausforderungen mit sic作者: colostrum 時間: 2025-3-27 22:31 作者: Defraud 時間: 2025-3-28 02:43
H?kon Jacobsen,Simona Samardjiska,Danilo Gligoroskie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung eine entscheidende Rolle, da diese einige personalwirtschaftlich relevante Indikatoren enthalten (Cohen et al.?2012) und somit definieren, was unter Nachhaltigem Personalmanagement verstanden werden kann (Ehnert et al.?2015). Als neue Themenfelder im HRM als Te作者: 向外才掩飾 時間: 2025-3-28 07:24
Marko Ilievski,Vladimir Trajkoviksind zwei wesentliche Grundbedingungen für ein erfolgreiches Bildungsmanagement zu erfüllen: Einerseits muss das Bildungsmanagement eng verbunden sein mit der Strategieentwicklung und -umsetzung des Unternehmens und andererseits muss es Einfluss nehmen auf eine Unternehmenskultur, die gepr?gt ist vo作者: 婚姻生活 時間: 2025-3-28 13:43
Conference proceedings 2013er interaction, security and cryptography, computer and mobile networks, neural networks, cloud computing, process verification, improving medical care, improving quality of services, web technologies, hardware implementations, cultural implication. In this book the best 37 ranked articles are prese作者: 溫順 時間: 2025-3-28 18:26 作者: PHON 時間: 2025-3-28 21:33
Marjan Gusev,Sasko Ristov,Goran Velkoski unternehmerisches Eigeninteresse nicht im Widerspruch zueinander stehen sondern ihre Verschmelzung im Rahmen von Gesch?ftsmodellen vielseitige Chancen undM?glichkeiten bietet.?.978-3-662-52881-5978-3-662-52882-2Series ISSN 2197-4322 Series E-ISSN 2197-4330 作者: PATRI 時間: 2025-3-29 00:00
Hintergrund kann es nicht verwundern, dass immer mehr etablierte Unternehmen sich darum bemühen, in diesem Markt Fu? zu fassen. Letzteres ist dabei eine strategische Entscheidung, die darauf abzielt, eine substanzielle Position in vielversprechenden Zukunftsm?rkten zu sichern..Der Eintritt in den Ma作者: BROTH 時間: 2025-3-29 05:01 作者: 有毒 時間: 2025-3-29 07:58
Marjan Gusev,Sasko Ristov,Goran Velkoski Kernprozessen im eigenen Unternehmen.Enth?lt PraxisbeispielDieses Buch beschreibt, wie soziale, ?kologische und wirtschaftliche Aspekte mittels innovativer Gesch?ftsmodelle gewinnbringend miteinander in Einklang gebracht werden k?nnen. Anhand zahlreicher Praxisbeispiele und Fachbeitr?ge zeigen Auto作者: 間接 時間: 2025-3-29 11:46
Sasho Gramatikov,Fernando Jaureguizar,Igor Mishkovski,Julián Cabrera,Narciso Garcíacht wird, unterstreicht das Paradoxon der modernen ?konomie: Unternehmen stehen in einer scheinbaren Zwangslogik des Handelns, die zun?chst und zuv?rderst der Logik der ?konomie und nicht der der Gesellschaft verpflichtet ist. Sie fordert Unternehmen auf, im Wettbewerb um knappe Güter und Ressourcen作者: 吞噬 時間: 2025-3-29 16:38 作者: malapropism 時間: 2025-3-29 22:13 作者: 一大群 時間: 2025-3-30 01:58 作者: POLYP 時間: 2025-3-30 07:18 作者: arsenal 時間: 2025-3-30 11:39
Ivan Kitanovski,Katarina Trojacanec,Ivica Dimitrovski,Suzana Loskovskae Prinzipien der Transdisziplinarit?t und des Service Learnings verbindet. Wir analysieren die Erfahrungen und Seminarergebnisse aus einem im Sommersemester 2019 durchgeführten Projektseminar, um einen Leitfaden für die Fortführung des Seminars an der Universit?t Kassel zu erarbeiten und die Umsetzu作者: 小隔間 時間: 2025-3-30 15:19 作者: exacerbate 時間: 2025-3-30 17:01 作者: 支架 時間: 2025-3-30 21:10
Biljana TojtovskaBearbeitung von Fragen im Zusammenhang der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen (Corporate Social Responsibility, CSR) eine st?rkere Berücksichtigung von Interdisziplinarit?t erfordern würde, liefern die Idee für diesen Beitrag. CSR bietet sich als Gegenstand für interdisziplin?re Forsch作者: creditor 時間: 2025-3-31 01:16
Hristina Mihajloska,Tolga Yalcin,Danilo Gligoroski die Freiheit der Forschung und akademischen Lehre zu wahren, sondern auch die Verantwortung für relevante Inhalte zu übernehmen, zu denen u. a. ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit geh?rt. Das neu entwickelte Ordnungsangebot soll als Grundlage für die Entwicklung von notwendigen Beratungs- und Coachi作者: Mercantile 時間: 2025-3-31 06:23
Mimoza Klekovska,Cveta Martinovska,Igor Nedelkovski,Dragan Kaevskifinition von ?Incentive“ und wie der Begriff in Bezug auf Arbeits- und Organisationspsychologie im Zusammenhang mit der Wirtschaftst?tigkeit im Allgemeinen verstanden wird. Mit dieser spannenden Aufgabe widmet man sich dem ?Herzstück“ einer jeden Organisation: Es gilt, die Vision und die damit verbu作者: CULP 時間: 2025-3-31 11:16
Marko Tkal?i?,Urban Burnik,Ante Odi?,Andrej Ko?ir,Jurij Tasi?tenden Wertewandel in Deutschland, gewinnt die Umsetzung eines nachhaltigen Personalmanagements mit innovativen Work-life-balance-Konzepten eine besondere Relevanz. Eine beliebte Ma?nahme ist die Flexibilisierung bzw. auch teilweise Reduzierung der Arbeitszeit. W?hrend Teilzeitmodelle auf Mitarbeite作者: Fibroid 時間: 2025-3-31 13:20 作者: Incise 時間: 2025-3-31 17:33 作者: 繁忙 時間: 2025-3-31 23:59 作者: GIST 時間: 2025-4-1 05:34
H?kon Jacobsen,Simona Samardjiska,Danilo Gligoroskiom Line, das hei?t durch die Berücksichtigung von ?konomischen, ?kologischen und sozialen Aspekten, ist eine neue Forschungsrichtung, das Nachhaltige Personalmanagement entstanden. Folglich muss das HRM auch seine Auswirkungen auf die umweltbezogene und soziale Unternehmensleistung berücksichtigen, 作者: 學(xué)術(shù)討論會 時間: 2025-4-1 07:03 作者: 雜役 時間: 2025-4-1 11:28
Controlling Robots Using EEG Signals, Since 1988,88. From a viewpoint of EEG driven control, it was the first result in controlling a physical object using EEG signals. The paper gives details of the development of the research infrastructure which enabled such a result, including description of the lab setup and algorithms. The paper also gives a作者: Gentry 時間: 2025-4-1 15:17 作者: Hla461 時間: 2025-4-1 19:55
