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標題: Titlebook: Diversity Management und Individualisierung; Ma?nahmen und Handlu Martina Stangel-Meseke,Pia Hahn,Linda Steuer Book 2015 Springer Fachmedie [打印本頁]

作者: Jurisdiction    時間: 2025-3-21 19:53
書目名稱Diversity Management und Individualisierung影響因子(影響力)




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書目名稱Diversity Management und Individualisierung讀者反饋




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作者: Coronary-Spasm    時間: 2025-3-21 20:13
Eduardo García-Rey MD, PhD, EBOTit personeller Vielfalt bietet (Vedder, Die Grundlagen von Diversity Management, S.?1–17, 2011). Der Fokus liegt dabei auf den Unterschiedlichkeiten der Mitarbeiter, welche meist an den folgenden Hauptdimensionen festgemacht werden: Geschlecht, Alter, kultureller Hintergrund, Behinderung, Religion u
作者: 我就不公正    時間: 2025-3-22 02:56

作者: 反復無常    時間: 2025-3-22 06:56

作者: 巨頭    時間: 2025-3-22 11:56
978-3-658-07484-5Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2015
作者: terazosin    時間: 2025-3-22 13:09

作者: terazosin    時間: 2025-3-22 20:35
essentialshttp://image.papertrans.cn/e/image/282119.jpg
作者: uncertain    時間: 2025-3-22 23:38

作者: 粉筆    時間: 2025-3-23 03:05
Book 2015y Management Wertsch?tzung für Unterschiedlichkeit schaffen. So wird ver?nderten Kundenwünschen mit einer heterogenen Mitarbeiterschaft entgegnet und es werden Freir?ume für die Vielfalt unter Mitarbeitenden geschaffen.
作者: Liberate    時間: 2025-3-23 08:11
Book 2015ndividueller Bedürfnisse bei Entscheidungen Berücksichtigung findet. Diese Entwicklung k?nnen Organisationen für sich nutzen, indem sie durch Diversity Management Wertsch?tzung für Unterschiedlichkeit schaffen. So wird ver?nderten Kundenwünschen mit einer heterogenen Mitarbeiterschaft entgegnet und
作者: 吹氣    時間: 2025-3-23 11:04
Head Size and Metal-on-Metal Bearingsung keine gegens?tzlichen Aspekte, da bei DiM neben der Betrachtung des betriebswirtschaftlichen Nutzens dieses Konzepts für Unternehmen die Wertsch?tzung des Individuums als genuines Merkmal betont wird.
作者: Verify    時間: 2025-3-23 17:43

作者: 自制    時間: 2025-3-23 19:40
2197-6708 terschiedlichkeit schaffen. So wird ver?nderten Kundenwünschen mit einer heterogenen Mitarbeiterschaft entgegnet und es werden Freir?ume für die Vielfalt unter Mitarbeitenden geschaffen.978-3-658-07484-5978-3-658-07485-2Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
作者: 南極    時間: 2025-3-23 22:54

作者: hieroglyphic    時間: 2025-3-24 05:58

作者: 萬花筒    時間: 2025-3-24 06:42

作者: Handedness    時間: 2025-3-24 12:33

作者: 燈泡    時間: 2025-3-24 15:58
Eduardo García-Rey MD, PhD, EBOT Institutionalisierung von DiM bereits in deutschen Gro?unternehmen verfestigt hat (K?ppel, Diversity Management in Deutschland 2012: Ein Benchmark unter den DAX-30-Unternehmen. Schwerpunkt: Unternehmenskultur, 2012). Im Jahr 2012 hatten 25 Unternehmen aus diesem Kreis eine zentrale Ansprechperson f
作者: 后天習得    時間: 2025-3-24 19:47

作者: 令人悲傷    時間: 2025-3-25 01:28
Diversity Management als unternehmerische Antwort,it personeller Vielfalt bietet (Vedder, Die Grundlagen von Diversity Management, S.?1–17, 2011). Der Fokus liegt dabei auf den Unterschiedlichkeiten der Mitarbeiter, welche meist an den folgenden Hauptdimensionen festgemacht werden: Geschlecht, Alter, kultureller Hintergrund, Behinderung, Religion u
作者: 外表讀作    時間: 2025-3-25 07:17

作者: duplicate    時間: 2025-3-25 11:31

作者: 發(fā)生    時間: 2025-3-25 12:04

作者: 錯    時間: 2025-3-25 18:25

作者: LAITY    時間: 2025-3-25 21:44

作者: 冷峻    時間: 2025-3-26 03:36
Genetic Determinants of Type 2 Diabetesvariations greater than 1% in the DNA sequence, which gives us different specific phenotypical characteristics among individuals or populations. The term used to name these variations is genetic polymorphism, which refers to the existence within a population of multiple alleles of a gene. Thanks to
作者: blister    時間: 2025-3-26 05:14
Book 1994Latest editionective environmental management. To achieve sustainable development, organizations and individual citizens must comply with environmental laws and regulations. Accordingly, a major contribution of this book is the presentation of original techniques for designing effective environmental policies, re
作者: 書法    時間: 2025-3-26 10:23
History of Science in the GDR: Institutions and Programmatic Positions,nting the heritage and preserving tradition are necessary attributes. We ascribe great significance to the history of science in the education of students and young scientists, explained the Minister, because it has at its disposal specific possibilities for acquiring and spreading a scientific world view and educating creative capacities.
作者: Pandemic    時間: 2025-3-26 13:21
Leopold Eberharte of interest to archaeologists (both professional and academic), anthropologists, historians, and conservators in or studying the United States, but also wherever archaeology is taught and practiced..
作者: Macronutrients    時間: 2025-3-26 17:35

作者: 骨    時間: 2025-3-26 22:55
J. M. Bruce,A. A. Gorman,I. Hamblett,C. W. Kerr,C. Lambert,S. P. McNeeneyusually incorporates computer programs to produce variable and dynamic instances that show autonomous, reactive, transformative, and contingent behaviors. Hence, John Conway’s . (1970) as mentioned in Chapter 3 belongs to the category by definition. The tiny but distinctive program, as the name tell
作者: 享樂主義者    時間: 2025-3-27 03:26
Jürgen Hartmannto handle, and separation and enzyme visualization together do not take longer than 1–1.5 h. In clinical diagnosis therefore, both methods are favoured. Disc-gel electrophoresis, gradient gel electrophoresis and isoelectric focusing are used if the separation capacities of cellulose acetate membrane
作者: 廣大    時間: 2025-3-27 05:22
Andreas Wiedemann,Ruth Kirschner-Hermanns,Andreas H. Jacobs, and the possibilities of holidays to destinations far, far away...This is a book for everyone who has ever dreamed of traveling to space: a dream which, according to van Pelt, may not be so far from becoming a reality..978-1-4419-2314-1978-0-387-27015-9
作者: 典型    時間: 2025-3-27 10:31

作者: 解凍    時間: 2025-3-27 16:15

作者: Aboveboard    時間: 2025-3-27 19:04





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