標(biāo)題: Titlebook: Die Betriebsleitung insbesondere der Werkst?tten; Frederick W. Taylor,Adolf Wallichs Book 2007Latest edition Springer-Verlag Berlin Heidel [打印本頁] 作者: FERAL 時(shí)間: 2025-3-21 16:50
書目名稱Die Betriebsleitung insbesondere der Werkst?tten影響因子(影響力)
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書目名稱Die Betriebsleitung insbesondere der Werkst?tten網(wǎng)絡(luò)公開度
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書目名稱Die Betriebsleitung insbesondere der Werkst?tten被引頻次
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書目名稱Die Betriebsleitung insbesondere der Werkst?tten讀者反饋
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作者: organism 時(shí)間: 2025-3-21 22:53
,Einführungsgrunds?tze,er nicht im unklaren gelassen werden, da? die Einführung der neuen Organisation die Einstellung besonderer gut bezahlter Hilfskr?fte notwendig macht, und da? die Zahl der aufsichtführenden Meister und Beamten mindestens auf das Doppelte anw?chst. Rückschl?ge, Unstimmigkeiten und Kosten verursachende作者: 無辜 時(shí)間: 2025-3-22 02:57
SMT-LIB Theory of Nominative Datad Zurückkehren zur früheren Organisation. Der Grund hierfür liegt in der mangelnden Einsicht der Tatsache seitens der Werksleiter, da? die Betriebsleitung eine Wissenschaft für sich ist, da? weder Zeit, Mühen noch überwindung widerstrebender Elemente gescheut werden dürfen, wenn es hei?t, eine grunds?tzliche ?nderung durchzuführen.作者: 人工制品 時(shí)間: 2025-3-22 07:23 作者: Grievance 時(shí)間: 2025-3-22 10:45 作者: BAIT 時(shí)間: 2025-3-22 14:48
Meilensteine der National?konomiehttp://image.papertrans.cn/d/image/271855.jpg作者: BAIT 時(shí)間: 2025-3-22 18:17 作者: 強(qiáng)化 時(shí)間: 2025-3-23 00:14
https://doi.org/10.1007/978-3-319-30246-1Die L?ssigkeit und der gemeinsame Widerstand gegen rasches Arbeiten haben zwei Ursachen; erstens entspringen sie dem Instinkt und der Neigung der Leute, die Dinge leicht zu nehmen; zweitens aus dem mehr verwickelten, durch den Einflu? der Genossen eingepflanzten Gedankengang, welcher der systematische Widerstand genannt sein mag.作者: Malleable 時(shí)間: 2025-3-23 04:54 作者: 財(cái)主 時(shí)間: 2025-3-23 08:55
Ievgen Ivanov,Mykola Nikitchenko,Uri Abrahamüber die Vorbedingungen für die Einführung der wissenschaftlichen Leitung sind seit dem Erscheinen der ersten Auflage dieses Buches weitere Erfahrungen gesammelt worden, über welche auch neuerdings in der Literatur Mitteilungen gemacht wurden.).作者: condone 時(shí)間: 2025-3-23 13:35 作者: 格子架 時(shí)間: 2025-3-23 14:37
Ville Isom?tt?nen,Michael Cochezüber die Erfolge der jüngsten Jahre m?gen noch einige Angaben gemaeht werden.作者: 粉筆 時(shí)間: 2025-3-23 19:55
Serhii Savchenko,Vitaliy KobetsDie nachfolgenden Ausführungen betreffen eine Art Philosophie über moderne Erzeugungst?tigkeit, welche nicht unmittelbar mit dem in diesem Buche beschriebenen System zusammenh?ngt, sondern ganz allgemein die Gedanken und Grunds?tze der Bewegung zur Erh?hung der Wirtschaftlichkeit beleuchtet.作者: Offset 時(shí)間: 2025-3-24 01:30
,Allgemeine Gesichtspunkte über Werkst?ttenleitung,Der Verfasser hat in seinem Werdegang als Betriebsleiter maiicher Werkst?tten die verschiedensten Systeme der Werkst?ttenleitung angewendet. Er ist dadurch in steter Berührung mit der Organisation der Werke und der industriellen Unternehmungen mannigfacher Art geblieben und lernte die verschiedensten Arbeiterklassen gründlich kennen.作者: 盤旋 時(shí)間: 2025-3-24 05:58 作者: inflame 時(shí)間: 2025-3-24 06:59 作者: 圣歌 時(shí)間: 2025-3-24 12:10
,Erfahrungen über die Einführung und das Wirken der Taylor-Organisation,über die Vorbedingungen für die Einführung der wissenschaftlichen Leitung sind seit dem Erscheinen der ersten Auflage dieses Buches weitere Erfahrungen gesammelt worden, über welche auch neuerdings in der Literatur Mitteilungen gemacht wurden.).作者: Isometric 時(shí)間: 2025-3-24 15:22 作者: 生氣地 時(shí)間: 2025-3-24 19:49
,Erfolge der jüngsten Zeit,über die Erfolge der jüngsten Jahre m?gen noch einige Angaben gemaeht werden.作者: Anticlimax 時(shí)間: 2025-3-25 02:07 作者: 無法治愈 時(shí)間: 2025-3-25 06:25
,Gesichtspunkte für den Wechsel in der Organisation. Hauptgrunds?tze für die Werkst?ttenleitung. Eind Zurückkehren zur früheren Organisation. Der Grund hierfür liegt in der mangelnden Einsicht der Tatsache seitens der Werksleiter, da? die Betriebsleitung eine Wissenschaft für sich ist, da? weder Zeit, Mühen noch überwindung widerstrebender Elemente gescheut werden dürfen, wenn es hei?t, eine grunds?tzliche ?nderung durchzuführen.作者: FOLD 時(shí)間: 2025-3-25 11:18 作者: 冷峻 時(shí)間: 2025-3-25 14:53
https://doi.org/10.1007/978-3-540-72148-2Akkordlohn; Economic History; Erfolg; Führung; Führungsgrunds?tze; Leadership; Lohnverfahren; Management; Or作者: 使人入神 時(shí)間: 2025-3-25 19:20 作者: 遭受 時(shí)間: 2025-3-25 23:19
https://doi.org/10.1007/978-3-319-30246-1e praktischere und vergleichsweise einfachere Methode zur Feststellung der Herstellungszeit einer Arbeit gibt als die wissenschaftliche Zeitstudie, und da? bei den auf dieser Grundlage aufgebauten Lohnverfahren die Arbeiter alle Neigungzur absichtlichen Verz?gerung der Arbeit freudig aufgeben und ih作者: 小故事 時(shí)間: 2025-3-26 00:57 作者: 同步左右 時(shí)間: 2025-3-26 06:32
Liudmyla Omelchuk,Olena Shyshatska?e Anwendung des gew?hlten Lohnverfahrens für die Anwendung der in dieser Schrift empfohlenen Grunds?tze von einschneidender Bedeutung ist. Zur Erleichterung des Verstandnisses für den nicht eingeweihten Leser seien daher die wesentlichen Eigenschaften der verschiedenen Lohnverfahren noch einmal kur作者: JOT 時(shí)間: 2025-3-26 11:38
SMT-LIB Theory of Nominative Dataeinfacher Arbeit (z. B. Transportarbeit im Hüttenwerke) einem einzigen energischen Manne mit einigen verh?ltnism??ig gering bezahlten Assistenten m?glich ist, die Neuordnung durchzuführen, kann die Arbeit einer Person bei Maschinenfabriken mit wechselnder Gattung der Fabrikate naturgem?? wenig ausri作者: 哪有黃油 時(shí)間: 2025-3-26 14:49
Aleksandra Mre?a,Oleksandr Sokolov einige Beispiele über die bei Anwendung des Systems in Gebrauch genommenen bew?hrten Hilfsmittel aus amerikanischen Werkst?tten gegeben. Die Beispiele entstammen zum Teil der Zeitschriftenliteratur, zum Teil wurden sie mir bei einer im Frühjahre des Jahres 1911 unternommenen Studienreise von den Ve作者: forestry 時(shí)間: 2025-3-26 18:34
Vitaliy Kobets,Alexander Weissbluthe h?ufiger vorkommen, hinzuweisen. Indessen gibt es nicht wenige Betriebsleiter, welche die Normalisierung der Arbeitsweisen nicht nur für unn?tig, sondern sogar für sch?dlich halten mit der Begründung, da? es besser sei, den Arbeiter nach seiner Gew?hnung und seinem eigenen besten Dafürhalten arbe作者: rods366 時(shí)間: 2025-3-26 23:01 作者: 教育學(xué) 時(shí)間: 2025-3-27 04:42
Aleksandra Mre?a,Oleksandr Sokolovdurch mich besichtigten Werken nenne ich die Tabor Mfg. Co., die Link Belt Co., die Milit?rwerkst?tten von Watertown Arsenal und einige andere. Gleiehzeitig seien noch einige Worte über den Gesch?ftsgang im Arbeitsbureau und über die bei den Besuchen gewonnenen Eindrücke hinzugefügt.作者: paragon 時(shí)間: 2025-3-27 07:49
Vitaliy Kobets,Alexander Weissbluticherweise wird aber in neunundneunzig von hundert F?llen derartigen Verfahrens die strikte Verantwortlichkeit des Arbeiters nicht durchgeführt, wenn nicht gerade die Güte der Arbeit auf den tiefsten Stand gesunken ist oder das Ausbringen erschreckend gering geworden ist.作者: 不確定 時(shí)間: 2025-3-27 09:45 作者: ADJ 時(shí)間: 2025-3-27 15:44 作者: MUT 時(shí)間: 2025-3-27 18:06 作者: idiopathic 時(shí)間: 2025-3-28 00:26
,Zusammenfassende Darstellung der gebr?uchlichen L?hnungsverfahren,hterung des Verstandnisses für den nicht eingeweihten Leser seien daher die wesentlichen Eigenschaften der verschiedenen Lohnverfahren noch einmal kurz zusammengefa?t und ihre charakteristischen Merkmale in Formeln ausgedrückt und in graphischer Darstellung veranschaulicht.作者: Ige326 時(shí)間: 2025-3-28 04:12
Book 2007Latest editionund Arbeitnehmer" zu suchen ist, hat ihn vor über hundert Jahren zum Schreiben dieses Buches inspiriert...Schwerpunkte dieses Buches über Rationalisierung sind die Reorganisation von Unternehmen des verarbeitenden Gewerbes, die Lohnpolitik, sowie zahlreiche Aspekte der praktischen Anwendung der von ihm vorgeschlagenen Führungsgrunds?tze..作者: gain631 時(shí)間: 2025-3-28 07:08 作者: BALE 時(shí)間: 2025-3-28 13:03 作者: 嚴(yán)厲譴責(zé) 時(shí)間: 2025-3-28 14:50
Liudmyla Omelchuk,Olena Shyshatskahterung des Verstandnisses für den nicht eingeweihten Leser seien daher die wesentlichen Eigenschaften der verschiedenen Lohnverfahren noch einmal kurz zusammengefa?t und ihre charakteristischen Merkmale in Formeln ausgedrückt und in graphischer Darstellung veranschaulicht.作者: FISC 時(shí)間: 2025-3-28 19:50
Book 2007Latest editioner geworden. Seine Erkenntnis dass der wesentliche Aspekt der "Kunst der Leitung" in der "Regelung der pers?nlichen Verh?ltnisse zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer" zu suchen ist, hat ihn vor über hundert Jahren zum Schreiben dieses Buches inspiriert...Schwerpunkte dieses Buches über Rationalisie作者: magnanimity 時(shí)間: 2025-3-29 02:10 作者: 脆弱吧 時(shí)間: 2025-3-29 03:25
,Wissenschaftliche Zeitstudien als Grundlage für die L?hnung,e praktischere und vergleichsweise einfachere Methode zur Feststellung der Herstellungszeit einer Arbeit gibt als die wissenschaftliche Zeitstudie, und da? bei den auf dieser Grundlage aufgebauten Lohnverfahren die Arbeiter alle Neigungzur absichtlichen Verz?gerung der Arbeit freudig aufgeben und ih作者: Ballerina 時(shí)間: 2025-3-29 11:16 作者: spondylosis 時(shí)間: 2025-3-29 12:24 作者: 尖牙 時(shí)間: 2025-3-29 19:00 作者: 思鄉(xiāng)病 時(shí)間: 2025-3-29 19:55
Hilfsmittel des Arbeitsbureaus, einige Beispiele über die bei Anwendung des Systems in Gebrauch genommenen bew?hrten Hilfsmittel aus amerikanischen Werkst?tten gegeben. Die Beispiele entstammen zum Teil der Zeitschriftenliteratur, zum Teil wurden sie mir bei einer im Frühjahre des Jahres 1911 unternommenen Studienreise von den Ve作者: SLING 時(shí)間: 2025-3-30 03:28
,Einführung von Normalien,he h?ufiger vorkommen, hinzuweisen. Indessen gibt es nicht wenige Betriebsleiter, welche die Normalisierung der Arbeitsweisen nicht nur für unn?tig, sondern sogar für sch?dlich halten mit der Begründung, da? es besser sei, den Arbeiter nach seiner Gew?hnung und seinem eigenen besten Dafürhalten arbe作者: 無力更進(jìn) 時(shí)間: 2025-3-30 04:02
,Einführungsgrunds?tze,ümer genau über die beabsichtigten Ver?nderungen und die zu erwartenden Erfolge unterrichtet werden. Sie sollen wissen, da? hohe L?hne bei geringen Selbstkosten angestrebt werden, da? ein Arbeiterstamm von ausgesucht h?chster Leistungsf?higkeit herangezogen werden soll, der gewillt ist, für hohen Ve作者: certain 時(shí)間: 2025-3-30 10:13
Z. X. Gan,H. Zhang,J. J. Wang policy.Explores the public health issues of school mental h.With so few therapeutic outlets readily available to young people, schools have evolved into mental health centers for many students. Yet schools are hampered by limited access to resources needed to provide mental health promotion, preven作者: COLON 時(shí)間: 2025-3-30 14:58
Introduction,technologies are transforming language learning and teaching. A follow-up question asks what this would mean for learners, teachers and researchers. The chapter then sets out a particular understanding of language as a tool for communication and meaning-making and introduces the theoretical approach
